جاء ذلك خلال حفل تكريم الفائزين في مقر الأمانة العامة لجامعة الدول العربية في جمهورية مصر العربية – القاهرة، تحت رعاية سمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس دولة الإمارات العربية المتحدة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم إمارة دبي، وبحضور الأمين العام لجامعة الدول العربية أحمد أبو الغيط، ووزير شؤون مجلس الوزراء رئيس مجلس أمناء جائزة التميز الحكومي العربي محمد بن عبد الله القرقاوي، وسفير المملكة الأردنية الهاشمية لدى جمهورية مصر العربية ومندوبها الدائم لدى جامعة الدول العربية أمجد العضايلة، والمدير العام للمنظمة العربية للتنمية الإدارية – جامعة الدول العربية الدكتور ناصر الهتلان القحطاني، وأعضاء مجلس أمناء الجائزة، وممثلين عن عدة حكومات عربية.

ووفق بيان صادر عن المؤسسة، اليوم الخميس، أعرب مهيدات لدى تسلمه شهادة التميز ودرع التميز عن اعتزازه بهذا الإنجاز ليضاف إلى سجل حافل بالتميّز الأردني على مستوى الإقليم، بقيادة جلالة الملك عبدالله الثاني والرؤى والتوجيهات الملكية السامية الطموحة كأهم ممكنات التميز وكفاءة القوى البشرية الأردنية.

وأضاف أن الجائزة جاءت تأكيدًا على التزام المؤسسة بالمضي قدمًا في مواصلة مسيرة التميز والنجاحات المتتالية، والتي توجت مؤخرًا بتكريم جلالة الملك للمؤسسة، وحصولها على المركز الأول في جائزة الملك عبدالله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية 2024 ضمن فئة المؤسسات في القطاع الصحي والرقابة الصحية؛ ما شكل دافعًا وحافزًا لمزيد من العطاء والتميز في أداء دورها الريادي في تعزيز الأمن الغذائي والدوائي، والارتقاء بالصناعات الدوائية والغذائية الوطنية وتعزيز الإنتاج والصادرات.

وثمن مهيدات الدور المحوري الذي تضطلع به المنظمة العربية للتنمية الإدارية في مجال التطوير الإداري والتميز المؤسسي الحكومي العربي، وتحفيز الكفاءات الإدارية العربية والنماذج الناجحة من المؤسسات والأفراد لتعميم ثقافة التميّز وتبادل التجارب والخبرات.

يشار إلى أن الجائزة التي تم إطلاقها عام 2019 بالشراكة بين المنظمة العربية للتنمية الإدارية – جامعة الدول العربية وحكومة الإمارات، تعد الأولى من نوعها والأوسع عربيًا في مجال التطوير الإداري والتميز المؤسسي الحكومي وتهدف إلى إحداث نقلة عربية نوعية في مجال التطوير الحكومي والتميز الإداري في الوطن العربي، وتنمية القدرات والمهارات في مجال الإدارة بتطبيق أفضل الممارسات العالمية في مجال تميّز الأداء الحكومي، وتسليط الضوء على التجارب الإدارية الناجحة في المنطقة العربية، وتكريم الكفاءات الحكومية العربية، وخلق فكر قيادي إيجابي لدى القطاعات الحكومية لتبني التميّز المؤسسي.