زارت وزيرة دولة لتطوير القطاع العام، المهندسة بدرية البلبيسي، معهد الإدارة العامة، حيث التقت بمديرة المعهد وعدد من المدراء والمسؤولين في المعهد.

وجاءت الزيارة بهدف الاطلاع على دور المعهد المتوقع في رفع كفاءة موظفي القطاع العام، ومسؤولياته في تنفيذ خارطة تحديث القطاع العام، إضافة للاطلاع على المستجدات في استخدام تقنيات التحول الرقمي بتقديم البرامج التدريبية، وتوفير بيئة تدريبية مناسبة للمتدربين وبرامج التعلم الذاتي.

وأكدت الوزيرة، خلال اللقاء، أهمية دور المعهد المحوري والمتوقع في بناء قدرات موظفي القطاع العام وتطبيق رؤية تحديث القطاع العام، مشددة على ضرورة تحول المعهد إلى نموذج التدريب الموجه والمستمر لتعزيز قدرات الموظفين وسلوكياتهم تجاه الوظيفة العامة والنهوض بها، باعتباره مطلبا لتحديث القطاع العام المستند على الكفايات الوظيفية وفقا لخارطة التحديث.

وأشارت إلى ضرورة اعتماد المعهد على مؤشرات كمية ونوعية لقياس إنجازاته، حيث حان الوقت للانتقال إلى تقييم أثر التدريب بشكل أعمق، عبر قياس تطور المعارف والمهارات، ورصد التغيرات في سلوك الموظفين في بيئة العمل، وصولًا إلى قياس العائد على التدريب من خلال تحسين الإنتاجية، الجودة، وتقليل التكاليف.

كما أكدت ضرورة اعتماد آليات واضحة ومحددة لاختيار المتدربين والمدربين باعتبارهم من مدخلات عملية التدريب، مع التركيز على الجانب التطبيقي في البرامج التدريبية وتنويعها بما يتناسب مع الأهداف والمستويات المختلفة، وعقد البرامج التدريبية المخصصة للقادة الحكوميين.

وختمت بأنه لا بد من أن يقوم معهد الإدارة العامة، من خلال مجلس الأمناء، بدفع وتفعيل نموذج التدريب الموجه، الذي يتم تصميمه بناء على تقييم الموظف المرتبط بنتائج الأداء، وتفعيل منظومة التعلم الذاتي والتدريب على رأس العمل.