وبحسب بيان للجمعية، اليوم الأحد، يهدف البرنامج إلى تمكين الشباب الأردني والموظفين الحاليين بالمهارات الرقمية اللازمة للنجاح في سوق العمل المتغير بسرعة، وما يدعم النمو المستدام للشركات الأردنية في العصر الرقمي.

وتم تصميم برنامج المبادرة لمعالجة تحديات البطالة وإعادة تأهيل القوى العاملة من خلال تقديم منح تصل قيمتها إلى 300 ألف دولار لكل منحة.

ويركز برنامج تطوير المهارات الرقمية على ثلاثة مجالات رئيسية: برنامج التمكين الرقمي والتوظيف لتزويد الشباب الأردنيين العاطلين عن العمل بمهارات عملية تتماشى مع متطلبات الوظائف، وبرنامج التقدم المهني لدعم الموظفين الحاليين في الترقي إلى مناصب أعلى داخل مؤسساتهم، وبرنامج الاحتفاظ بالوظيفة لمساعدة الموظفين المهددين بفقدان وظائفهم - نتيجة التحول الرقمي - على الانتقال إلى أدوار جديدة داخل مؤسساتهم.

وتركز جميع البرامج على التدريب العملي في بيئات العمل بالتعاون الوثيق مع أصحاب العمل لضمان توافق نتائج التدريب مع احتياجات السوق.

وقال المدير الإداري لجمعية المهارات الرقمية، الدكتور نبيل فيومي، ان البرنامج يعكس التزام الجمعية بتعزيز وجود وتوفير قوة عاملة مؤهلة رقميا، مع معالجة التحديات الملحة المتعلقة بالبطالة، من خلال دمج القطاع الخاص مع برامج منظمة لتطوير المهارات.

يذكر انه يمكن لأصحاب العمل الراغبين في التقديم لبرنامج المنحة مراجعة طلب تقديم العروض من خلال الرابط التالي: https://bit.ly/Digiskillsjo.

-- (بترا)