نيروز الإخبارية :
أوصى المشاركون في مؤتمر معايير العمل الدولية، بضرورة تبني تعديل واضح بتعريف التحرش والعنف و التمييز في مكان العمل في قانون العمل.
وأكدوا أهمية الزام صاحب العمل بتبني سياسات وآليات بتلقي شكاوى التحرش بكل سرية وخصوصية، فضلا عن فرض جزاء على المتحرش.
جاء ذلك في ختام أعمال المؤتمر، اليوم الجمعة، والذي نظمه مجلس النواب ومنظمة العمل الدولية، بمشاركة عدد من الاعيان و ممثلي مؤسسات المجتمع المدني والعمال والعاملات، في البحر على مدار 3 أيام.
كما أكد المؤتمرون ضرورة اقرار استراتيجية وطنية ضد العنف والتحرش في عالم العمل، داعين الى المصادقة على اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 190 بشأن العنف والتحرش في عالم العمل،رغم التحفظات.
واوصوا بتفعيل الجزء الخاص بالرعاية الطبية بتطبيق التأمين الصحي للفئات المستفيدين من العاملين والمتقاعدين، بالاضافة الى دراسة منظومة رعاية كبار السن خاصة برامج الايواء المنزلي.
وشددوا على اهمية ازالة جميع اشكال التمييز بين الجنسين لغايات توريث الراتب التقاعدي، والمساواة بين الجنسين بخصوص بدل الاعانة في الراتب التقاعدي.
كما طالبوا بضرورة ان لا تقل الرواتب التقاعدية عن الحد الادنى للأجور، فضلا عن دراسة شمول ذوي الاعاقة بالضمان الاجتماعي، وتفعيل الانظمة التي تحمي حقوق هذه الفئة.
وفيما اوصوا بتحويل الاجور الكترونيا، طالبوا بتوسيع الخيارات الوظيفية للمرأة وتدريبها وزيادة تمثيل المرأة في النقابات، وتحقيق المساواة في الاجور عن طريق تشبيك اصحاب العمل في القطاعات المختلفة.
كما دعوا الى الزامية مرحلة رياض الاطفال، وتفعيل الشراكة بين القطاعين العام والخاص، وتشجيع الاسثمار في قطاع الحضانات.
وكالة نيروز الإخبارية
لا مانع من الاقتباس واعادة النشر شريطة ذكر المصدر { وكالة نيروز الإخبارية } الآراء والتعليقات المنشورة تعبر عن رأي أصحابها فقط. © 2019 - جميع الحقوق محفوظة.
, بريد الكتروني : khalil.aljbour11 [at] gmail.com للإتصال : 0790980000
تصميم و تطوير 