نيروز الإخبارية : قال محافظ البنك المركزي الأردني عادل الشركس، إن البنك أطلق عدة مبادرات نوعية لدعم وتمكين المرأة، كان أبرزها توجيه البنوك نحو تعزيز مشاركة المرأة في القطاع المصرفي، ودعم استفادتها من الخدمات والمنتجات المالية والمصرفية المراعية لاحتياجاتها، وإزالة أي معيقات قد تحول دون ذلك، ورفع نسبة تمثيل النساء في مجالس إدارات البنوك إلى 20% وفي الإدارات العليا إلى 25%، بحلول عام 2024
وأضاف، في بيان صحفي الثلاثاء، أن هذه الإجراءات تسهم في تعزيز مسيرة البناء نحو الأردن الذي نريد، مشيدا بالدور المهم للمرأة الأردنية في المجتمع، وبما أحرزته من إنجازات في جميع المجالات الاقتصادية والسياسية والاجتماعية.
وبين أهمية تكريس جهود تمكين المرأة وتعزيز دورها المحوري وإطلاق طاقاتها في سبيل تقدم ورفعة الأردن، وبما يحقق الرؤى الملكية، مؤكدا أن البنك المركزي لطالما كان حاضراً وبقوة في مجال دعم وتمكين المرأة، إيماناً من البنك بأهمية دورها في صنع القرار الاقتصادي والمالي والمصرفي، والإنجازات التي حققتها في هذا المجال.
الشركس، أوضح أن الاستراتيجية الوطنية للشمول المالي (2018– 2020)، التي أطلقها البنك المركزي، ساهمت في توفير منهجية عملية لزيادة الوصول إلى الخدمات المالية، وخصوصاً فيما يتعلق بتعزيز الثقافة المالية والوعي المالي لدى المرأة، حيث استهدف البنك تقليص الفجوة الجندرية من 53% عام 2018 إلى 35% عام 2020، في حين أشارت النتائج الفعلية المتحققة إلى تقليص الفجوة الجندرية بين الجنسين بشكل أكبر من المستهدف إلى ما يقارب 29%.
البنك، بصدد وضع الاستراتيجية الوطنية الثانية للشمول المالي (2023 – 2025) ضمن رؤى تعزيز الاستخدام المسؤول والمستدام للخدمات المالية والتي ستكون المرأة إحدى الفئات المستهدفة فيها، ويأتي ذلك انسجاماً مع مبادئ الأمم المتحدة للمدفوعات الرقمية المسؤولة.
وبمناسبة يوم المرأة العالمي، الذي يصادف الثلاثاء الموافق 8/3/2022، سيقوم البنك المركزي بعقد عدد من جلسات التوعية والتثقيف المالي للمرأة في عدد من الجمعيات وأماكن العمل.
وكالة نيروز الإخبارية
لا مانع من الاقتباس واعادة النشر شريطة ذكر المصدر { وكالة نيروز الإخبارية } الآراء والتعليقات المنشورة تعبر عن رأي أصحابها فقط. © 2019 - جميع الحقوق محفوظة.
, بريد الكتروني : khalil.aljbour11 [at] gmail.com للإتصال : 0790980000
تصميم و تطوير 